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Este artículo te proporciona una descripción completa del test psicométrico Talentview3D, una herramienta de evaluación diseñada para optimizar tus procesos de selección.
Este artículo aborda los siguientes temas:
- ¿Qué es Talentview3D?
- ¿Qué evalúa Talentview3D?
- ¿Cómo funciona?
- Beneficios del test en tu proceso de selección
- Recursos adicionales
¿Qué es Talentview 3D?
Talentview 3D es un test psicométrico desarrollado y evaluado por el equipo de investigación en Psicometría de la Universidad de Barcelona (UB) que cumple con los más altos estándares de calidad. Ahora disponible en tu plataforma Pandapé ATS, te ayudará a encontrar los candidatos ideales para tu empresa.
¿Qué evalúa el Talentview3D?
Este test evalúa tres áreas clave:
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Competencias: Resolución de conflictos, toma de decisiones, pensamiento crítico y liderazgo.
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Valores: Honestidad, responsabilidad, orientación al cambio y solidaridad.
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Personalidad laboral: Orientación al logro.
¿Cómo funciona?
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Estructura: El test incluye 53 preguntas ipsativas en las que el candidato debe elegir entre dos afirmaciones con las que más se identifica y además, valorar su respuesta en una escala del 1 al 5. Las preguntas se presentan de manera aleatoria para garantizar mayor precisión.
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Duración: Tiene una duración aproximada de 15 a 20 minutos.
- Flexibilidad: El test permite pausar y retomar la evaluación desde donde se dejó, facilitando su realización en momentos diferentes según la disponibilidad del candidato.
Nota: Para obtener más información sobre cómo incorporar esta evaluación psicométrica en tus procesos, consulta el artículo: Cómo utilizar el Test Talentview 3D en tus procesos de selección.
Beneficios del test en tu proceso de selección
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Toma decisiones más acertadas: Gracias a su base científica, el test te ofrece información precisa sobre las competencias, valores y personalidad de los candidatos, lo que te permite elegir al talento adecuado de forma justa y eficiente.
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Evalúa de forma integral: Obtén una visión completa de cada aspirante, más allá de sus habilidades técnicas. Identifica si encajan con la cultura de tu empresa y el puesto de trabajo.
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Ahorra tiempo y recursos: Agiliza tu proceso de selección identificando rápidamente a los mejores candidatos. Reduce la rotación al asegurar una mejor compatibilidad entre el perfil y el puesto.
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Úsalo con flexibilidad: Sin límite de usos, puedes enviarlo libremente a los candidatos que desees analizar. Te recomendamos aplicarlo estratégicamente en etapas avanzadas o finalistas, dado que su duración es de 15-20 minutos.
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Ofrece comodidad a tus candidatos: 100% compatible con dispositivos móviles, los candidatos pueden realizarlo desde cualquier lugar y en cualquier momento.
Recursos adicionales
- Cómo utilizar el Test Talentview 3D en tus procesos de selección
- Cómo consultar los resultados del test
- Para obtener información detallada sobre los criterios de evaluación de Talentview 3D, descarga la ficha técnica disponible al final de este artículo.
Nota: Este test está disponible en los planes Business/Pro y Enterprise/Premium. Para más información, consulta nuestros planes disponibles.